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文 | AI 财经 社 牛耕
编 | 鹿鸣
“在硅谷 ，每家公司都在参与 美食 竞争 ，试图压过对手 。 ”
英国《每日邮报》写道，除了免费的员工食堂 ，人们还能发现汉堡店、烤肉店 、冻酸奶店 ，甚至手磨咖啡店 。 科技 公司为了留住人才，高品质的免费食物只是“基本款 ”，它们推出各种福利笼络人心。
要留住员工的心 ，先要留住他的胃 。马云最早发现了这个道理 。十八罗汉还挤在西湖别墅时 ，天天吃泡面到吐。某次招聘，马云听对方说 ，能把泡面煮出18种味道 ，当场乐了，招她入伙 。后来这些泡面 ，伴他们熬过了最惨的9个月时光 。
如今 ，中国的 科技 公司已不复当年窘迫。阿里的未来食堂，刷脸付账绝无错单。京东有5层楼的食堂和400道菜品 。网易的免费伙食 ，味道羡煞后厂村 ，时常引隔壁公司来蹭饭 。华为走世界风格，菜系丰富 ，甚至有人看到任正非排队打饭。加了一天的班 ，疲倦地关上电脑，再没有比热腾腾的饭食更能安抚员工的心灵 。
放眼世界， 科技 巨头为员工餐厅也费心不少 。据金融时报报道 ，大厨们一度认为在公司食堂工作不光彩。高薪和挑战性却改变了餐饮业 ，让 科技 公司反而成了竞争高地 。在Dropbox，不止一位厨师在米其林餐厅工作过 。“在餐厅干过以后 ，来这里是最好选择。”他对媒体说 。
为了笼络员工 ， 科技 公司提供了哪些 美食 ，风格如何呢？我们搜集了各家曝出的菜品：有的珍馐随你吃 ，24小时补货；有的一年伙食费7200万美元 ，上千人海选一大厨；也有的食堂难吃到员工在论坛怼CEO，被威胁“不许离开工位 ” 。各家 科技 巨头的食堂 ，就是他们公司文化和发家史的缩影。
Facebook：免费食物随你吃 ，员工带人蹭饭被开除
与人们的刻板印象不同，Facebook相当重视员工生活 。在建设新园区时 ，扎克伯格跟著名设计师弗兰克·盖里一起讨论园区规划 ，传为美谈 。最终建出来的园区占地超过22英亩，有超过半英亩的步行区和400多柱树木。
最广为人知的，可能是Facebook在楼顶种树 、盖餐厅了。
Facebook有两个主要的食堂 ，Epic Cafe 和 Livin' The Dream Cafe ，全部由Facebook自己经营，对内部员工免费 。他们都提供一日三餐 ，每天更换主题 ，能保证很长时间不重样 。
除了两家主餐厅，Facebook 还有一家 Sweet Stop、一个 BBQ Shack 、一个 Burger Shack 、 一个 Burrito Bar 和一个比萨餐厅。它还有两家付费餐厅 ，都是湾区著名餐厅的分店 。
据员工透露 ，Facebook最好的一点就是，零食饮料补得非常勤 ，效率至上 。相比来说 ，谷歌每天补货一次，谁抢到算谁的。这是员工在网上晒出来的食物 ，风格简单朴素 。餐厅内部装修也是正常饭店风格 。
为了吃到免费午餐 ，顺便参观园区，2015年曾有员工私自带外人蹭饭，收费20美元一位。后来因为他一天带了10人进来 ，被facebook发现然后开除了 。
Apple：一张桌子一万七 ，食物精致得像手机
苹果最注重什么？细节 。在刚建成不久的飞碟总部Apple Park，有一个4000人的餐厅。其中每一台桌子 ，都是由日本设计师Naoto Fukasawa设计的 ，单价2500美元（约1.7万元） 。有人形容道，这些桌子就像是从苹果体验店搬来的 。
至于食物 ，也像苹果的产品般精致。不过价格并非免费 ，大概是在外面吃快餐的价格。其中Infinite loop最大的食堂，据说寿司师傅就是乔布斯当年从他喜欢的寿司馆里挖的 。至于菜品 ，奇葩食物应有尽有 ，包括水牛肉、鸵鸟肉 、鹌鹑等等 。有员工表示，自己吃的很普通一个汉堡 ，里面的牛肉饼是现场掏出一坨牛肉 ，现煎的。
苹果的菜品简单 健康 ，没有那些吃完让你气喘吁吁的“硬菜 ” 。点餐用苹果内部的app完成，或者到了食堂用ipad点 。不过员工对此并不领情。毕竟比起中国扫一下二维码就能结帐 ，流程还是太繁琐了 。
像其他巨头一样 ，苹果总部也有多家食堂，风格各异 。有些精致华贵 ，有些简单舒适。比如一家露天的林间餐厅 ，就完全由塑料圆桌和折叠凳组成 。被茂密树木包围，在落地灯的朦胧中用餐 ，也别有一番风味 。
Google：一年伙食费7200万美元 ，上千人选一大厨
在湾区比谷歌更有名的，可能就是谷歌的食堂了。员工很少到外面用餐 ，甚至还要提防外人冒充来蹭吃 。因为谷歌的三餐全是免费的 ，还能打包带走 。
这得益于谷歌食堂的厨师长，查理·阿也斯。他深得拉里·佩奇和谢尔盖·布林的信任 ，获得了大量预算来采购最好的食材。2007年有报道称 ，谷歌花在美国员工身上的免费食物支出，一年达到了7200万美元 。由于不惜工本，做出的菜品口味也远非一般餐厅可比拟 。一时间 ，在谷歌内部 ，查理·阿也斯闻名遐迩，拥有了大批粉丝。
在2007年 ，查理·阿也斯离职后 ，谷歌专门成立了“ 美食 品尝委员会”，来公开评选下一任主厨 。最终4位候选主厨的菜 ，要让员工亲自试吃 。“他们需要在管理Google人越来越多变的胃口方面发挥重要作用。 ”这是谢尔盖·布林亲自说的话 。如此重视吃的多样性的 ，谷歌绝对是第一家 。
在整个湾区，谷歌大概有50家餐厅 ，大大小小遍布办公楼周围。它们的菜品风格 、营业时间各异 。
成为谷歌的主厨 ，绝对是一件令人骄傲的事 。即便在谷歌中国，这位不起眼的大厨 ，也是在干掉了上千名候选者后 ，顺利入主谷歌中国的。
Yahoo：乳猪烤鸭应有尽有，逢年过节蛋糕不断
区别于苹果、Facebook这种精致的新贵，雅虎最大的食堂就叫URL ，一显互联网祖师爷的老派风格 。
就餐食本身来说 ，雅虎的食物正宗又硬派：日本拉面、北京烤鸭，甚至烤乳猪 ，应有尽有 。还有人拍到用蒸屉盛着中国的大红干枣。
在周鸿祎的回忆录 ，雅虎总部是一个官僚气很浓，办事冗余缓慢的大公司。这样的风格在2012年玛丽莎·梅耶尔出任新CEO后 ，又了改观 。许多打算离职的员工都决定再等等 。他们是怎么看出来的呢？因为梅耶尔给他们一起在食堂吃饭了！
有员工说 ，他们曾经很羡慕facebook，扎克伯格跟普通员工一起吃饭 ，用一样的办工作。而梅耶尔显身餐厅 ，让他们觉得，雅虎在成为硅谷的一部分 。果然餐桌上的文化 ，最显公司本色 。
在员工回忆里 ，雅虎各种纪念蛋糕 、礼物不断，是个公司文化很浓厚的地方。比如这是员工拍到的纪念蛋糕，人人有份 。
此外 ，员工最怀念的是周五的生鱼片 ，可是自从2016年雅虎被美国电讯公司Verizon收购后，生鱼片就没了 。整个互联网的变迁 ，反映在点滴变化中 ，令人唏嘘。
Airbnb：食堂布置如厨房，世界菜品如身临当地
Airbnb最早的意思是 ，Air Bed & Breakfast ，即“充气床垫和早餐旅舍 ” 。作为一家主打温馨体验的平台，它的员工食堂也充满居家风格 。
2017年 ，在Airbnb总部的Food Team (餐饮团队)归并到Bon Appétit外包公司。后者给谷歌 、优步、Twitter等一系列公司提供外包服务 。这也是主流媒体第一次报道一家 科技 公司的食堂人事变化 。食堂在Airbnb中的地位可见一斑。
据了解 ，Airbnb有两个主食堂，以及Ramen Bar和Sandwich Bar ，满足员工24小时自己DIY服务的需求。走进Airbnb食堂 ，你第一眼会以为走进了合租公寓的饭厅：公用的长桌吧台 、样式漫不经心的座椅 。比起苹果和facebook煞有其事营造的餐厅，这里更像一个能让员工放松精神，随意享受食物的角落 。
据了解 ，Aribnb在2013年搬到了888 Brannan ，因此它的食堂叫做 ate ate ate（吃了 吃了 吃了）。这既符合食堂的联想，也暗含8的谐音 。
至于食物 ，Aribnb倒没有大鱼大肉 ，而是居家的食堂风格 。相传，这跟Airbnb的创始人Joe Gebbia有关。他的设计理念就是"做减法" (Simplify) 。在Airbnb的食堂沙拉吧尽头 ，就有个独立区域叫做Simplify ，意为“简简单单” 。
尽管食物不显山露水，Airbnb的食堂设计却动了不少心思。在早期 ，Airbnb的食堂菜单会结合每天时事 ，或特定文化主题 。这张员工留存的菜单就是辛普森主题的 。
Airbnb的房源遍天下，分布在190个国家。它的菜谱也极力宣扬多元文化 。其每天的菜系都会采用Airbnb进驻的某一国家 ，并附上房源 ，尤其是厨房的链接 。当你吃到极具地方风味的菜，仿佛真的置身于当地租房的厨房里。比如房源编号12701946的秘鲁豪宅，就对应了当天的秘鲁菜。
除了正餐 ，Airbnb也颇为看重休闲饮食 ，比如早餐 、咖啡、沙拉吧和拉面吧 。所有东西都是自制的，没有包装食品 ，没有一次性餐具 。毕竟 ，你在家里也不会使用一次性筷子。可以说，如果一句话能概括Airbnb的食堂 ，那就是“吃出家的感觉” 。
Uber：难吃到跟CEO互怼 ，员工去食堂太费时间
有温馨如家的公司食堂，自然就有“黑暗料理 ” 。Uber就是如此。曾有员工在公司论坛发帖 ，抱怨食堂实在太难吃 。当时的CEO卡兰尼克立即表示 ，“你可能不太适合Uber ”，因为来这里的人都希望成就一番事业 ，而不是来吃一口饭的 。
据传 ，这是因为创始人卡兰尼克自己，就是一个没生活 、甚至没人情味儿的人。工作到饿了，他就撕开一包薯片嚼几口 ，然后继续埋头电脑 。他自己是如此 ，也认为员工 、司机都该如此：这是一个强者的世界，没人有功夫停下来细嚼慢咽 。
Uber的食堂政策也相当残酷：每晚8:15才开始提供免费晚餐 ，周五则提前15分钟开饭。在美国 ，每个员工还有一个Uber账号，可以在早上7点前、晚上10点后免费搭车 ，但必须是从公司起止——这代表了卡拉尼克期望的员工工作午餐 。要是你想在规定时间外 ，吃食堂或打车，就必须用加班时间来换 。
“世上没有免费的午餐” ，如果有味道也不好 ，这就是Uber食堂的文化。屡次有员工表示，吃不出食堂提供的鸡肉“是用什么做法烹饪的 ”。还有人说 ，在公司吃到的最美味一餐 ，是食堂坏了叫外卖那天 。
这种文化一度导致卡拉尼克退位 。2017年3月，他和一名Uber司机爆发了激烈争吵：司机责怪他，不断压迫修改政策 ，使自己破产并损失了将近10万美元。卡拉尼克则回击道：你知道吗 ，很多人总是自己搞出烂摊子，然后期望别人来擦屁股 。后来视频被传到网上 ，引发了对Uber压迫的大讨论 。2017年6月 ，他本人也不得不辞任CEO。
然而，Uber的餐厅文化仍在延续 。其总部的食品项目经理 ，Gaby Camacho ，就曾表示：要是员工离开办公桌，去食堂吃饭 ，至少要花1小时 。但他们如果只在办公室吃 ，就只需5分钟。因此，他致力于提供能带进办公室的小蛋糕 、曲奇和三明治等 。
至于食堂的作用 ，他表示 ，许多团队能在午餐时间进行团队建设 、工作会议 。因此，“加强合作 ”才是我们食品计划的目标。“你可以和你的团队去一起吃午饭，这就是一个工作午餐 。”
在零食海选上班怎么样
零食海选渠道直销、供应链优化 、品牌宣传便宜 。
1 、渠道直销：零食海选采用直接从生产厂家采购的方式 ，省去了中间商的环节 ，从而降低了成本。
2、供应链优化：零食海选有自己的仓储和物流配送系统，能够优化仓储和物流环节 ，进一步降低成本。
3、品牌宣传：零食海选采用线上销售的方式 ，通过社交媒体 、搜索引擎等渠道进行品牌推广和营销，降低了广告和促销费用 ，从而将这些成本的节约反映到产品价格上 。
好 。
1 、员工待遇高 ，贵州省海选零食有限公司在员工入职第一年就购买五险一金，员工待遇是非常好的 ，因此该工厂是非常好的。
2、工作环境好 ，贵州省海选零食有限公司内每天都有专门打扫卫生人员，工厂内部环境好 ，因此该工厂是非常好的 。
关于“零食海选总部在什么地方 ”这个话题的介绍 ，今天小编就给大家分享完了，如果对你有所帮助请保持对本站的关注！
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